الاتحاد الوطني للشبيبة الجزائرية UNJA

الاتحاد الوطني للشبيبة الجزائرية UNJA

يَـــــــــــانَــشءُ أَنْــــتَ رَجَــــــاؤُنَـــــا ,,,, وَبِـــكَ الـصَّـــبــــــاحُ قَــــدِ اقْــــتَــــــربْ
 
الرئيسيةالرئيسية  المجلةالمجلة  بحـثبحـث  التسجيلالتسجيل  دخولدخول  
اهلا بكم في شبكة الوحدة لسان حال الاتحاد الوطني للشبيبة الجزائرية للإتصال بإدارة المنتدى نضع تحت تصرفكم بريد اكتروني unja.dz@gmail.com

~~|| جـــزائـــرنـا فــفـيـــــك بـــرغـــم الـعـــدا ســنــســــــــــود ||~~
تأسست منظمة الاتحاد الوطني للشبيبة الجزائرية في 19 ماي 1975 وهذا بعد قرار من الرئيس هواري بومدين رحمه الله بضم كل الشباب الجزائري في تصور واحد و اوحد حتى يساهموا بشكل اجابي في معركة البناء و التشييد التي اتخذها الرئيس انا ذاك ،  واهم فئات الشباب الذين شكلوا انطلاقة الاتحاد نذكر منهم شبيببة جبهة التحرير الوطني ، شباب الهلال الاحمر الجزائري ، الكشافة الاسلامية الجزائرية ، الاتحاد الوطني للطلبة الجزائريين .

شاطر | 
 

 12 ألف دينار وعقد عمل مؤقت وشهادة خبرة للبطالين المدمجين

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
unja.dz
المدير
المدير
avatar

ذكر
عدد المساهمات : 1781
نقاط التميز : 5786
تاريخ التسجيل : 28/12/2007
الموقع unja

مُساهمةموضوع: 12 ألف دينار وعقد عمل مؤقت وشهادة خبرة للبطالين المدمجين   10/13/2010, 13:32

قررت الحكومة، إدخال مجموعة من التعديلات علىكيفيات إدماج الشباب البطال وفقا لآليات الإدماج التي وجدت سنة 2008، حيثتقرر مراجعة المنحة التي تخصصها الدولة على النحو الذي ستقفز معه إلى حدود12 ألف دينار، إلى جانب الفصل في مدة عقد الإدماج التي حددت بين الستةأشهر قابلة للتجديد وسنة واحدة غير قابلة للتجديد، في حين سيفرض علىالمستخدم تسليم شهادة للشاب عند انتهاء عقد تكوين، حتى تستغل هذه الوثيقةلإثبات التجربة والخبرة المكتسبة .

  • وأكدت مصادر "الشروق" أن التعديلات التي أجريت على المرسوم المتعلقبجهاز المساعدة على الإدماج المهني والذي شكل أحد الملفات التي صادقتعليها الحكومة في آخر اجتماعها أملته النقائص التي سجلت على العقود التييطلق عليها عقود التكوين والإدماج التي وجدت سنة 2008، لتشغيل‭ ‬فئات‭‬الشباب‭ ‬البطال‭ ‬من‭ ‬خريجي‭ ‬الجامعات‭ ‬وأصحاب‭ ‬شهادات‭ ‬التكوين،‮‬وكذا‭ ‬الفئة‭ ‬التي‭ ‬لا‭ ‬تحمل‭ ‬شهادة‭.
  • وتنصب التعديلات الجديدة التي حملها مشروع المرسوم التنفيذي المعدلوالمتمم للمرسوم رقم 08 - 126، المتعلق بجهاز المساعدة، على إعادة توجيهفئة عقود تكوين - إدماج المتعلقة بورشات الأشغال المختلفة المطورة خصوصامع الجماعات المحلية والتي صادفتها مشاكل وإسنادها أكثر إلى قطاعاتالغابات والبيئة والسكن والأشغال العمومية والري والسياحة والثقافة وكذاالمؤسسات، كما أقرت التعديلات تخصيص للبلديات جانب من عقود الإدماج، وفيمايخص النشاطات ذات المنفعة العمومية المؤكدة، والأثر الإيجابي على التشغيلفإنه تقرر تحديد مبلغ أجرة المستفيدين‭ ‬من‭ ‬عقود‭ ‬تكوين‭ ‬إدماج‭‬المنجزة‭ ‬من‭ ‬طرف‭ ‬الجماعات‭ ‬المحلية‭ ‬أو‭ ‬القطاعات‭ ‬بـ12‭ ‬ألف‭‬دينار‭ ‬للشهر،‭ ‬وعندما‭ ‬يتعلق‭ ‬الأمر‭ ‬بالورشات‭ ‬ذات‭ ‬المنفعة‭‬العمومية‭
  • تحديد مبلغ أجرة المستفيدين من عقود تكوين - إدماج المتعلقة بالورشاتذات المنفعة العمومية المنجزة من طرف المؤسسات الاقتصادية، يحسب الأجر علىأساس أجر منصب العمل المشغول والذي تساهم فيه الدولة طبقا للمادتين 26 -27 من المرسوم التنفيدي ويدفع المستخدم أجر المنصب، حيث تتكفل الدولة فيهذه الحالة بدفع المساهمة لسنة واحدة، وليس أكثر مثلما هو عليه الحالبالنسبة للمدمجين من حاملي الشهادات الذين تتكفل الدولة بدفع المساهمة فيوضعيتهم لثلاث سنوات، أو الحالة الثانية المتعلقة بعقود الإدماج المهنيوالتي تتكفل الدولة بدفع مساهمتها‭ ‬لسنتين‮.
  • كما تضمنت التعديلات الجديدة توسيع الاستفادة من عقود تكوين - إدماج،حيث ستشمل مستقبلا المؤسسات المنبثقة عن الأجهزة العمومية، بما فيها تلكالتي وجدت لإحداث النشاطات المصغرة والمكلفة بإنجاز مشاريع ذات منفعةعمومية، كما جاءت التعديلات لتفصل في تحديد مدة الورشات ذات المنفعةالعمومية ، حيث تقرر تحديدها بستة أشهر قابلة للتجديد مرة واحدة بطلب منالمستخدم، وفي حال ما تم إدماج الشاب لدى الحرفيين المعلمين فمدة العقدتقدر بسنة واحدة غير قابلة للتجديد، كما يجوز لجوء المستخدمين إلى تنصيبالشباب في مناصب عمل من خلال عقد عمل‭ ‬مدعم‭ ‬دون‭ ‬المرور‭ ‬عبر‭ ‬عقد‭‬الإدماج،‮ ‬وذلك‭ ‬قصد‭ ‬تشجيع‭ ‬التوظيف‭ ‬الدائم‭ ‬للشباب‭ ‬طالبي‭‬الشغل‭ ‬المبتدئين،‮ ‬ويتوجب‭ ‬لزاما‭ ‬على‭ ‬المستخدم‭ ‬تسليم‭ ‬شهادة‭‬تثبت‭ ‬المدة‭ ‬والمكتسبات‭ ‬المهنية‭ ‬للشباب‭ ‬المدمج‮.
  • وتتكفل القطاعات المعنية بالنفقات المرتبطة بالتجهيزات والمعداتوالنفقات الأخرى المترتبة عن إنجاز الورشات أو عن تكوين المستفيدين، وفيحال تم الإدماج في إطار إنجاز الورشات ذات المنفعة العمومية التي تبادربها القطاعات والجماعات المحلية، وعندما يتم تنصيب الشاب البطال‭ ‬المدمج‭‬في‭ ‬المؤسسات‭ ‬الاقتصادية‭ ‬التي‭ ‬تنجز‭ ‬مشاريع‭ ‬ذات‭ ‬منفعة‭‬عمومية،‮ ‬فيدفع‭ ‬المستخدم‭ ‬فارق‭ ‬أجر‭ ‬المنصب‭

الـــــتــــــوقــــــيـــــــــــــع


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
http://unja.forumn.org
 
12 ألف دينار وعقد عمل مؤقت وشهادة خبرة للبطالين المدمجين
استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
الاتحاد الوطني للشبيبة الجزائرية UNJA :: قسم الأخبار :: القسم السياسي و الاخباري-
انتقل الى: